Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), erken emeklilik imkânı sağlayan yıpranma payı uygulamasında önemli bir değişiklik yaptı. Yeni düzenlemeye göre, belirli meslek gruplarının fiili hizmet süresi zammı (yıpranma payı) hakkı kaldırıldı. Bu değişiklik, 2025 yılından itibaren geçerli olacak.
YIPRANMA PAYI NEDİR?
Yıpranma payı, çalışanların fiziksel veya ruhsal olarak zorlayıcı koşullarda çalışması nedeniyle erken emekli olabilmeleri için tanınan bir haktır. Bu uygulama, işçilerin çalışma koşullarını göz önünde bulundurarak emeklilik yaşını öne çekmeyi sağlar.
YIPRANMA PAYI KALDIRILAN MESLEKLER
SGK’nın yayımladığı yeni listede, 4/A kapsamında fiili hizmet süresi zammı hakkı kaldırılan meslekler şu şekilde sıralandı:
Belediye Başkanları ve Başkan Yardımcıları
Genel Müdürler ve Üst Düzey Yöneticiler
Sendika ve Siyasi Parti Yöneticileri
Kooperatif Başkanları ve Üyeleri
Bölge Müdürleri ve Genel Müdür Yardımcıları
Özel Sektör Yöneticileri
Bu değişiklikle birlikte, yukarıda belirtilen meslek gruplarına sahip çalışanlar, artık yıpranma payı uygulamasından faydalanamayacak. Bu durum, erken emeklilik sürelerini etkileyerek daha uzun bir çalışma süresi gerektirecek.
YIPRANMA PAYI KALDIRILAN GRUPLARIN HAKLARI
Yeni düzenleme ile, bu meslek gruplarında çalışan sigortalıların SGK’ya yapılan hizmet bildirimlerinde fiili hizmet süresi zammı uygulanmayacak. Bu grupta yer alan kişilerin bu haktan faydalanabilmesi için, SGK’ya belge sunmaları gerekecek.
YIPRANMA PAYI NEDEN KALDIRILDI?
SGK’nın bu değişikliği, yıpranma payının kötüye kullanımını engellemeyi amaçlıyor. Gerçekten yıpranma payına ihtiyaç duyan meslek gruplarına yönelik adımların atılması hedefleniyor. Bu yeni düzenleme ile yalnızca fiziksel veya ruhsal açıdan zorlu koşullarda çalışanlar bu haktan yararlanacak.
YENİ UYGULAMA NASIL İŞLEYECEK?
Yeni düzenleme, Nisan 2025’te yürürlüğe girecek. SGK, bu meslek gruplarına ait çalışanların fiili hizmet süresi zammına tabi olduklarını kanıtlamak için ek belge sunmalarını isteyecek. Ayrıca, işverenler yıpranma payı kapsamına giren meslek kodlarıyla ilgili bildirimde bulunursa, SGK tarafından otomatik hata mesajı verilecek.
Yorumlar kapalı.